为进一步提高机关工作执行力，加强队伍作风建设，推动全市史志事业高质量发展。3月24日下午，南通市史志办以机关作风建设提升年活动为契机，全体在职干部职工在前期阅读《把信送给加西亚》的基础上，以提高工作执行力为主题开展交流。主任姜荣芳作点评讲话，副主任、机关党总支书记陈延祥主持会议，班子成员张建明、陈红参加会议。

《把信送给加西亚》主要讲述了在19世纪美西战争中，一名年轻的中尉——罗文，以极高的执行力把一封具有战略意义的书信成功地送到了在前线战斗的加西亚将领手中。

交流会上，全体同志围绕如何提升工作执行力谈认识，表示将以罗文为榜样和标杆，讲忠诚、树信念，讲担当、重实干，讲团结、聚合力，做新时代合格的、靠谱的“送信人”。部分同志紧密结合自身岗位实际，表示将坚守史志人“为党立言、为国存史、为民修志”的职责使命，以实际行动厚植为民情怀、创新宣传载体、深耕内容精品，着力提升史志作品的贴近度、认可度、价值度，为“强富美高”新南通现代化建设新篇章贡献历史智慧与方志力量。

交流结束后，姜荣芳主任对本次交流会进行点评。她对大家积极交流的良好氛围表示肯定，同时就如何进一步提高执行力、建强史志队伍提了三点要求。一要接受任务不讲条件。学习罗文敢于担当的忠诚，树立使命必达的信念，以积极进取的姿态不辜负上级和组织给予的信任，坚决将市委市政府的决策部署和各项任务执行落实到位。二要克服困难勇往直前。学习罗文攻坚克难的勇气，敢于迎难而上、挺身而出，用发展的眼光看问题，以过硬的执行成效展示史志人的良好形象。三要解决问题讲究方法。学习罗文机敏能干的睿智，在实际工作中，发扬斗争精神，用矛盾的观点看问题，具体问题具体分析，以精准的措施这把“钥匙”打开困难之锁。最后，她强调，开展经典书籍主题交流活动是全办提振作风的重要手段之一，全体人员要向优秀看齐，树牢单位梳理的“九个意识”，持续推动机关作风建设走向深入。